超过 70 个团体或个人因其在反对歧视、促进多元方面的努力,荣获了本年度“卑 诗多元文化与反种族主义奖”(B.C. Multiculturalism and Anti- Racism Awards),在网上颁奖 典礼上获得表扬。
省长贺谨(John Horgan)表示:“政府与許多坚持对抗种族主义的卑诗省民站在一起,他们 令人振奋的行动正在让卑诗省成为一个对每个人都更加包容友善的地方。我们团结一心, 致力粉碎卑诗省内的系统性种族歧视,那是太多人仍然面对的实际状况。”
“卑诗多元文化与反种族主义奖”每年颁发一次,用于嘉奖在促进多元文化和应对种族主义 方面起带头作用的卑诗省民。
反种族歧视项目议会秘书辛若那(Rachna Singh)表示:“我们感谢每一位候选人的杰出贡 献,他们在全省各地全力对抗种族主义并捍卫多元与理解。此时我们比以往任何时候都更 应该关注种族歧视,正视种族主义存在于卑诗这一不安的事实,并著手解决。只有我们携 手努力,才能推动持久的改变,让我们的子孙后代免于仇恨与歧视。”
在 2021 年 3 月 21 日「国际消除种族歧视日」暨本奖项的线上颁奖典礼中,五个卑诗团体/ 个人获得了分属三个大类的奖项,分别是:
• “突破障碍奖”,用于嘉奖在建立跨文化信任与理解及/或减少跨社区种族主义与仇 恨方面的杰出表现:
o Stephanie Allen(温哥华)
o 国际电工兄弟工会 933 号分会(锦碌市)
• “跨文化信赖奖”,用于嘉奖在应对系统性或制度性种族主义和减少边缘化社区障碍 方面的杰出表现:
o Klasom Satlt'xw Losah Rose Henry(维多利亚)
o Harman Singh Pandher(本拿比)
• “新晋领袖奖”,授予 15 至 30 岁的青年,用于嘉奖他们在建立跨文化信任、应对种 族主义或减少边缘化社区障碍方面的杰出表现:
o Mengdie Wang(本拿比)
“新晋领袖奖”的获奖者会获得$5,000 的资助,可捐赠予由其选择的组织。今年,这笔善款 奖赠予加拿大中华道教关帝协会。
省多元文化顾问委员会成员 Amir Bajehkian 表示:“认可、祝贺并支援这些社区活跃人士和 草根组织至关重要,他们正在坚持不懈地打破壁垒,让我们向平等再迈进一步。这些努力 往往吃力不讨好,也得不到关注。尽管如此,他们的工作不仅惠及了边缘化群体,当每个 人都能充分发挥潜能并全面投入社区事务时,我们所有人都会从中获益。”
速览:
• 公众通过公开提名程序提交了心目中的候选人。
• 所有获提名者都被邀请参加网络颁奖典礼,并获得了一份认可证书。 获奖者会收到一 座奖杯。
• 2019 年 11 月,省政府启动了 《Resilience BC 反种族歧视社区网络》,支持全省五十 个社区中的合作伙伴,齐心协力消除种族主义、歧视和仇恨。
• 省政府其他应对种族主义的行动包括:
o 恢复卑诗人权委员会(B.C. Human Rights Commission)以促进并保护全体省民 的人权;
o 针对卑诗省医疗体系中的歧视指控开展调查;
o 为本省幼稚园至十二年级的教育系统发展一套涵盖数年及全面反种族主义计划, 包括:
▪ 召开社区反种族主义教育圆桌论坛
▪ 邀请青少年参与并发展教师的教学资源
▪ 透过ERASE (「尊重及安全教育计划」,Expect Respect and a Safe Education) 为教职员和学生提供新资源及培训
o 致力于通过全新的反种族主义法案(anti-racism act),并立法规范基于种族的数 据收集。